Comp & Ben H/f

Infos clés
société Michael Page Interim Management lieu Le Chesnay date 3 juillet 2017
Description du poste

Notre client, acteur majeur de son secteur, recrute dans le cadre d’une mission un C&B. Description du poste : Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous avez pour principales missions : * Pilotage de la partie Compensation (salaire, bonus, stock, voiture…), * Déploiement des enjeux Benefits (mutuelle, prévoyance…), * Prise en main du contrôle de gestion social (suivi MS, campagne budgétaire, reporting RH…) * MOA SIRH. Cette liste n’est pas limitative. Profil recherché : Issu d’une formation supérieure en Ressources Humaines (CELSA, IGS, CIFFOP ISFOGEP, 3ème cycle universitaire en RH, ou école de commerce) et idéalement d’une spécialisation C&B. Vous avez au minimum 5 ans d’expérience à un poste similaire. Reconnu pour votre sens relationnel et votre sens du service, votre diplomatie et votre logique de travail en équipe, vous disposez aussi d’une excellente qualité d’écoute et d’une vision très opérationnelle de votre métier. Un anglais courant est nécessaire à ce poste…

Partager
Retrouvez les annonces d'emploi dans les Yvelines sur et